skilltyが提供する「スキルマネジメント」と「エンゲージメント向上」のすべてがわかる！
この資料では、skilltyがどのように貴社の人材育成を効率化し、特に中小企業の成長を支援するのか、その具体的な仕組みや導入メリットをわかりやすく解説しています。
資料の内容
・スキルマップの作成方法
Z世代に適した育成プランを作成し、スキルの「見える化」で成長をサポート。
・管理者の負担軽減につながる運用例
属人的な育成体制を解消し、効率的なマネジメントを実現。
・キャリア成長を支える環境整備のポイント
離職率を抑えながら、エンゲージメントを高める仕組みを紹介。
短期間で成果を実感できるスキルマネジメントの活用法が詰まった資料です！
こんな方におすすめ
・若手社員のキャリア成長支援に取り組みたい経営者・人事担当者
・属人的な育成体制を見直し、効率的で公平な仕組みを導入したい方
・社員のスキルやキャリアを「見える化」し、成長促進と離職防止を目指す方
・Z世代のエンゲージメントを高め、組織の生産性を向上させたい方
従業員エンゲージメント偏差値70越えの実体験から生まれたSkilltyが、どのように貴社の課題を解決し、次世代の人材育成を実現するか。
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