革新的な人材育成環境を創造し、
従業員一人ひとりの才能と情熱を解き放つことで、
企業としての新しい進化と
社会への貢献を実現すること
私たちは、自由と創造性を重視し、各従業員が自分の可能性を最大限に引き出せるような環境を提供します。
新たに提唱したスキルマネジメントのアプローチは、個々の才能を育て、チームと組織全体の革新的な成長を促進します。 フレキシブルでダイナミックなマネジメントによって、チームのモチベーションと生産性を高めます。
若手社員には、自らのキャリアを形成し、自分の道を自ら切り開く力を育てるためのサポートを提供します。彼らの成長は、企業のイノベーションと発展へと直接つながります。
私たちは、個々の成長を通じて、組織全体の持続可能な進化を推進し、積極的に社会へ貢献することを目指しています。創造的な思考と行動が個人、組織、そして社会を変革する力になることを信じています。
中塚 敏明NAKATSUKA TOSHIAKI
1976年生まれ。1998年武蔵工業大学(現 東京都市大学)電気電子工学科卒業後、同大学院へ進学。卒業後、東日本電信電話株式会社(NTT東日本)入社。法人営業本部にて、超大手企業の様々なネットワークインテグレーションを手がける。
2011年「ビジョナリーカンパニーを作りたい」との思いのもと、ネットビジョンシステムズ株式会社を設立。
2016年「世の中の繋がるを支えるため、ITインフラエンジニアを輩出し続ける」ビジョンを掲げ、ネットワークエンジニアの養成スクールを開校。
若い世代のエンジニア育成に取り組む中で、成長環境を整えれば組織力が高まるだけでなく、従業員エンゲージメントが劇的に向上することに気づき、能力開発をマネジメントするスキルマネジメントシステム『skillty』を考案・開発。
リンクアンドモチベーション社の従業員エンゲージメント診断・サーベイクラウド国内市場No1のモチベーションクラウドにて、 従業員エンゲージメント上位2％となる組織偏差値70を超え、同業種同規模ランキングNo1の称号を得る。
2022年スキルティ株式会社を設立、代表取締役社長に就任。
中小・ベンチャー企業の従業員エンゲージメントと人材育成を底上げするために、スキルマネジメントの普及に注力。
長谷川 拓HASEGAWA TAKU
1986年北海道出身。
大学卒業後、システム開発企業へ入社し、
システムエンジニアとしてパソコンやスマートフォン端末のアプリケーション制作やホームページ制作などの多くのシステムに携わる。
その後、IT系ベンチャー企業へ入社。
入社2年目から事業部長として、システムエンジニアとしての業務を従事しつつ、多くのマネジメント業務を経験し、社内システムの立ち上げ、整備などを経験した。
2022年2月に執行役員に就任。
田所 雅之TADOKORO MASAYUKI
ユニコーンファームCEO 関西学院大学経営戦略研究科 客員教授
これまで日本と米国シリコンバレーで合計５社を起業してきたシリアルアントレプレナー。
シリコンバレーのベンチャーキャピタルのベンチャーパートナーを務めた。
現在は、株式会社ユニコーンファーム 代表取締役社長として
国内外のスタートアップ数社の戦略アドバイザーやボードメンバーを務めながら、事業創造会社のブルーマリンパートナーズの社外取締役も務める。
シリーズ累計25万部以上を売り上げた「起業の科学」の著者である。
| 社名 | スキルティ株式会社 (skillty Inc.) |
|---|---|
| 設立 | 2022年2月17日 |
| 代表者 | 中塚敏明 |
| 資本金 | 500万円 |
| 主要顧問先 | 大樹の森法律事務所 税理士法人E&M |
| 事業内容 | SaaS等のクラウドソフトの企画開発、販売及び保守管理 各種コンサルティング業務 サーバー、データベースの設計、構築及び運営 セミナー、講演会その他各種イベントの企画、制作、開催及び運営管理 |
| 取引先銀行 | 三井住友銀行 中野支店 東京信用金庫 中野坂上支店 |
| 本社 | 〒164-0002 東京都中野区上高田3-39-13 山新新井薬師駅前ビル2階 |
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